Telèfon gratuït de consulta 900 70 10 82
IDIOMA:
DATA: 07/09/2010
Menú
  • Inici
  • Què és CCOOneix la formació?
  • Contacte
  • El nostre butlletí
  • CCOO i la formació
  • Enllaços
  • La formació de catàleg
  • Itinerari formatiu
  • Qualificació profressional
  • Títols de formació professional
  • Certificats de professionalitat
  • Perfils Ocupacionals
  • Informacions d'interès
  • Sistema de Formació Professional per a l’Ocupació
  • Sistema Nacional de Qualificacions Professionals i Formació
  • Institut Nacional de les Qualificacions
  • Catàleg Nacional de Qualificacions Professionals
  • Institut de Qualificacions Professionals de les Illes Balears
  • EuroPass
  • Permís individual de formació
  • Notícies, seminaris i jornades
  • Recerca de cursos
  • Cursos per a persones ocupades de sectors específics
  • Altres ofertes formatives
  • Accés professionals i alumnes
  • Entrar
  • WebMail
  • Acces alumnes teleformació

  • Catàleg Nacional de Qualificacions Professionals

    Què és el Catàleg Nacional de Qualificacions Professionals?

    El Catàleg Nacional de Qualificacions Professionals és l'instrument del Sistema Nacional de les Qualificacions i Formació Professional constituït per les qualificacions identificades en el sistema productiu en funció de les competències apropiades per a l'exercici professional i de la formació associada a aquestes. Permet adequar la formació professional a les demandes del sistema productiu, integrar els distints sistemes de formació dels professionals i acreditar les competències que tenen les persones encara que no tinguin una formació o un títol oficial.

    Aquest Catàleg Nacional de Qualificacions Professionals és un referent per avaluar i acreditar les competències professionals adquirides per l'experiència laboral o la formació. Té validesa en tot el país i promou la integració de les diverses formes d'adquirir formació professional. Així mateix, facilita l'homogeneïtzació de la formació i l'acreditació professional a l'Unió Europea, la qual cosa afavoreix el lliure moviment de treballadors en aquests països.

    www.mec.es/educa/incual/

    Què és una competència professional?

    La Llei orgànica 5/2002, de 19 de juny, de les qualificacions i la formació professional defineix la competència professional com: "el conjunt de coneixements i capacitats que permetin l'exercici de l'activitat professional conforme a les exigències de la producció i l'ocupació".

    La competència professional comprèn un conjunt de capacitats de diferent natura que permeten aconseguir un resultat. Aquesta competència està vinculada a l'acompliment professional, no és independent del context i expressa els requeriments humans valorats en la relació home-treball.

    Què és una qualificació professional?

    La Llei orgànica 5/2002, de 19 de juny, de les qualificacions i la formació professional la defineix com el "conjunt de competències professionals amb significació per a l'ocupació que poden ser adquirides mitjançant formació modular o altres tipus de formació i a través de l'experiència laboral" .

    Una persona qualificada és una persona preparada, algú capaç de realitzar un determinat treball i que disposa de totes les competències professionals que es requereixen en aquest lloc.

    Una qualificació és el mateix que un títol?

    No. La qualificació és la competència que el treballador ha de tenir per respondre a les necessitats del mercat laboral i expressa els resultats que ha d'obtenir en el seu treball. Un títol és la formació que defineix l'Administració Pública per adquirir la competència inclosa en una o més qualificacions professionals.

    Quins beneficis aporta el Sistema Nacional de Qualificacions i el seu Catàleg al mercat de treball?

    Contribueix a la seva transparència i a la mobilitat dels treballadors en la mesura que facilita el reconeixement de la seva qualificació, tant a Espanya com als països europeus. Institueix referents reconeguts per tots (empreses i treballadors, administracions educatives i laborals, ministeris i comunitats autònomes), identifica nivells de competència i de formació i, especialment, permet reconèixer l'experiència laboral i altres vies no formals d'aprenentatge concedint-los-hi un valor en els sistemes formatius.

    Desenvolupat per Belauba Design C.B.